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Politik

Fachkräftemangel in der Altenpflege verstärkt sich

Freitag, 10. Mai 2019

/dpa

Nürnberg – Der Fachkräftemangel in der Altenpflege hat nach Angaben der Bundesagen­tur für Arbeit (BA) weiter zugenommen. Zum „Tag der Pflege“ am kommenden Sonntag ver­öffentlichte die Behörde in Nürnberg eine Analyse, nach der in keinem Bundesland rech­nerisch ausreichend arbeitssuchende Bewerber zur Verfügung stehen. Dies gelte aller­dings nur für examinierte Altenpflegefachkräfte, nicht für Altenpflegehelfer, heißt es in der Statistik.

Insgesamt waren danach 2018 in der Altenpflege rund 583.000 Personen beschäftigt, 21.400 mehr als im Vorjahr. Davon waren rund 303.000 Fachkräfte. Im Jahresdurchschnitt 2018 seien auf knapp 3.100 arbeitslose Fachkräfte rund 15.300 freie Stellen entfallen, so die Bundesanstalt. Inzwischen dauere es 183 Tage, bis Heimbetreiber eine frei geworde­ne Stelle neu besetzt hätten, zwölf Tage länger als noch 2017. Immerhin hätten die ver­besserten Fördermöglichkeiten mehr Arbeitssuchende veranlasst, sich zum Altenpfleger ausbilden zu lassen.

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Ebenfalls schwierig, wenn auch nicht ganz so dramatisch, sei die Situation in Kranken­pfle­ge, Rettungsdienst und Geburtshilfe, heißt es. Dort waren 2018 mehr als 1,06 Millio­nen Menschen beschäftigt, 23.700 mehr als im Vorjahr. 768.000 von ihnen waren Fach­kräfte. Im Jahresschnitt seien bei der Bundesagentur rund 6.000 arbeitslose examinierte und besonders spezialisierte Krankenpfleger registriert gewesen; gesucht wurden von Kliniken aber 14.900.

Ein Teil des Problems könnte nach Einschätzung der Bundesagentur dadurch gelöst werden, dass Teilzeitbeschäftigte in der Pflege dazu ermuntert werden, ihre Arbeitszeit zu verlängern. In der Altenpflege arbeiteten nach BA-Angaben im Juni vergangenen Jahres 56 Prozent in Teilzeit, in der Krankenpflege 44 Prozent. In allen anderen Berufen liegt dieser Anteil dagegen im Schnitt nur bei 28 Prozent.

Angesichts der dramatischen Lage setzt die Bundesagentur inzwischen wieder verstärkt auf die Anwerbung ausländischer Pflegekräfte. Im Rahmen des Programms „Triple Win“ wirbt die Behörde in Zusammenarbeit mit der Gesellschaft für Internationale Zusammen­arbeit (GIZ) seit 2013 Pfleger aus Bosnien-Herzegowina, Serbien, den Philippinen und Tunesien an. Seit dem Start des Projekts seien bereits 2.000 Pflegekräfte an deutsche Pflegeheim vermittelt worden. Bis Jahresende sollen es 3.000 sein, sagte eine BA-Sprecherin.

Der Pflegebevollmächtigte der Bundesregierung, Andreas Westerfellhaus, regte heute erneute eine neue Aufgabenverteilung zwischen den Berufsgruppen im Gesundheits­we­sen an. Den Pflegekräften in ambulanter Pflege, Heimen und Krankenhäusern sollte dabei mehr Versorgungsverantwortung zugetraut werden, sagte er heute in Berlin. Der einge­schlagene Weg der Professionalisierung in der Pflege müsse konsequent fortgesetzt werden.

Der Internationale Tag der Pflegenden wird seit über 50 Jahren am 12. Mai, dem Geburts­tag von Florence Nightingale, begangen. Die vor fast 200 Jahren geborene britische Kran­kenpflegerin gilt als Pionierin der modernen Krankenpflege. © kna/may/aerzteblatt.de

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Avatar #92214
H.-D. Falkenberg
am Samstag, 11. Mai 2019, 08:34

Fachkräftemangel in der Altenpflege verstärkt sich

Noch vor fast zehn Jahren wurde dieses Problem von einer Politikerin in führender Position ignoriert. Mein schriftliches Angebot, mich ehrenamtlich als "Werber" in Schulen zu betätigen, wurde noch nicht einmal beantwortet. Erst auf eine mündliche Erinnerung hin, wurde mir von einer Dame, Position unbekannt, erklärt, dass es keinen Bedarf hierfür gebe. Die üblichen Floskeln mag ich n dieser Stelle nicht wiederholen
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